? A、生涯适应力可以预测工作业绩 ? B、生涯适应力越高灵活性越强 ? C、这是生涯规划的关键指标 ? D、面试中这方面可以适当包装 正确答案：A
2
【单选题】
所谓求职中的“差异点”是指：
? A、与别人不同的地方 ? B、简历撰写的针对性 ? C、与目标岗位有更好的吻合度 ? D、足够多的人的认可 正确答案：C
3
【多选题】
一个有吸引力的产品，往往具有三个核心特点，分别是：
? A、满足用户需求 ? B、具有同类相较独特性 ? C、更好的外观 ? D、足够的信任度 正确答案：ABD
7.1.4作业
1
【单选题】
两人之间的关系之所以能够成为人脉，主要是因为彼此之间是（）。
? A、单向的一种诉求 ? B、某种对等的价值互动 ? C、不对等的价值的互动 ? D、互相保持联系 正确答案：B
2
【单选题】
相较而言，人力资本更具稳定性，有些特征无法修正，所以：
? A、人力资本是个不可规划的变量 ? B、性别、年龄等无法修改只能认命 ? C、在充分展现自己的人力资本价值 ? D、要更关注社会资本 正确答案：C
3
【多选题】
社会资就是有价值交集的网络空间。这个空间的能力决定于：
? A、网络里的人的层次 ? B、个人在这个空间的地位 ? C、只能寄望于父辈的积累 ? D、交集联结的深度 正确答案：ABD
7.1.5作业
1
【单选题】
什么是“内部招聘”？
? A、从内部招人 ? B、由内部提出需求 ? C、内部推荐的招聘 ? D、有关系的招聘 正确答案：C
2
【单选题】
企业在发展的过程中，必然会产生招人需求。那么求职的有效时机在于：
? A、有内部关系 ? B、尽早去实习 ? C、尽早了解需求 ? D、充分的能力磨炼 正确答案：C
3
【多选题】
从“招聘广告”开始的求职，往往已经丧失大多机会，因为：
? A、企业更倾向于内部招聘 ? B、内部招聘成本更低 ? C、这时的招聘竞争非常激烈 ? D、外部招聘成本更高 正确答案：AC
7.1.6作业
1