5．失业者和低收入家庭申请住房公积金或房租差额补贴的，须房租支出超过其收入的（ B ）326 A．2%
B．5%
C．8% D．10%
6.劳动者甲与所在的A公司的劳动合同期限届满，这将引起他们之间劳动法律关系的（ D ）130 A.产生 C.解除
B.变更 D.终止
7.《住房公积金管理条例》所规定的职工可提取住房公积金帐户余额的情形有（ ABCDE 330）多选
A. 修建自住住房 B. 离休、退休 C. 出境定居 D. 偿还购房本息 E. 房租超出家庭工资收入的规定比例
8.我国《住房公积金管理条例》规定，住房公积金的缴存比例不得低于上年度职工月均工 ．．．．资的（ B ）329 A.3％ C.8％
第十五章
1.最低生活保障法的立法目标是克服现实中的（ A ）355 A.生活问题 C.发展问题
B.贫困问题 D.稳定问题 B.5％ D.10％
2.根据我国《城市居民最低生活保障条例》，确定城市居民最低生活保障标准时未加考虑的因素是（ A ）342
A. 当地最低工资 B. 当地维持城市居民基本生活所必须的费用 C. 适当考虑水电（燃气）费用 D. 未成年人的义务教育费用
3.在最低生活保障制度的基本构成要素中，作为其核心部分的是( B ) 334 A.适用范围 C.待遇水平
B.最低生活标准 D.资金来源
4．在社会保障制度体系中，最低生活保障属于( C )
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A．社会保险 C．社会救助
B．社会福利 D．社会优抚
5．职工个人依法可以提取住房公积金的情形有( ABDE ) 多选330 A．移居境外 C．环球旅游 E．翻修自住住房
6.最低生活保障立法的目标是克服现实中的（ A ） A.贫困问题
B.稳定问题 B．离退休 D．购买新住房
C.公正问题 D.发展问题
7.受助对象家庭成员的总收入中应计入最低生活保障线的有（ ABC ）多选 A.赡养费 B.抚养费 C.扶养费 E.补助金
第十六章
1．我国劳动保障监察中的合法原则具体要求（ ACD ）多选359 A．监察执法主体及权限必须合法 C．实施监察必须正确适用有关规定
B．监察执法客体必须合法 D．监察执法程序必须合法 D.抚恤金
E．监察执法主体对其违法监察行为承担责任
2.我国劳动法规定的地方劳动和社会保障行政执法机关是（ D ）357 A.县级人民政府
B.县级以上地方人民政府 C.县级人民政府劳动行政部门
D.县级以上地方人民政府劳动行政部门
3.根据《劳动保障监察条例》规定，对用人单位实行劳动保障监察的主体是用人单位所在地的（ D ）363 A.县级人民政府
B.设区的市级人民政府
C.市级劳动保障行政部门 D.县级或者设区的市级劳动保障行政部门 4.我国现行《劳动保障监察条例》开始实施的日期是（ C ）358 A.2002年12月1日 B.2003年12月1日 C.2004年12月1日 D.2005年12月1日 5.按《企业女职工生育保险实行办法》的规定，不属于女职工生育保险待遇的是（ D ）．．．272
A.生育医疗费
B.生育津贴
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C.并发症的处理
D.婴儿保育费
6.《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括．．．
( A ) 361 A.组织安排劳动保障监察员的考试 B.检查用人单位遵守法律法规的情况
C.受理对违反法律法规行为的举报并予以纠正查处 D.宣传劳动与社会保障的法律法规
7.劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括．．．( C ) 358 A.教育与处罚相结合的原则 B.高效、便民原则
C.维护劳动者与用人单位利益的原则 D.公开、公正原则
8．我国现在主管全国劳动和社会保障事务的部门是( C ) A．劳动部 B．国务院
C．县以上的地方人民政府劳动行政部门
D．人力资源与社会保障部
9．劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括．．．( C ) A．教育与处罚相结合的原则 B．高效、便民原则 C．维护劳动者与用人单位利益的原则
D．公开、公正原则
10．劳动行政复议的主要特点不包括．．．( B ) 365 A．发生在劳动行政机关内部 B．需要有申请人提起
C．上级复议下级的行政决定
D．复议严格依照法定程序进行11．关于劳动行政诉讼，以下说法正确的有( ABDE ) 多选366 A．不实行调解原则
B．诉讼期间不停止对行政决定的执行 C．调解是诉讼的必经程序
D．人民法院仅仅对行政行为的合法性进行审查 E．人民法院按照司法程序进行审查
12.《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括．．．（ A ）361 A.组织安排劳动保障监察员的考试 B.检查用人单位遵守法律法规的情况
C.受理对违反法律法规行为的举报并予以纠正查处
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D.宣传劳动与社会保障的法律法规
13.劳动行政复议的主要特点不包括（ B ）365 ．．．A.发生在劳动行政机关内部 B.需要有申请人提起 C.上级复议下级的行政决定 D.复议严格依照法定程序进行
14.关于劳动争议仲裁，以下说法正确的有（ ABCDE ）多选358 A.它是一种由地方劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的制度 B.仲裁庭按照少数服从多数的原则作出裁决决定
C.仲裁委员会要在当事人提出仲裁申请后的7日内决定是否立案 D.劳动者如果不服裁决可以在接到裁决书后的15日内提起诉讼
E.对生效的裁决，如果义务人在法定期限内不履行义务，另一方可以向同级法院申请强制执行
第十七章
1．“当事人双方争议的法律关系”被称为（ B ）377 A．诉讼理由
B．诉讼标的
C．诉讼标的物 D．诉讼请求 2.下列选项中属于劳动争议的是（ B ）375 A.甲在求职过程中与招聘单位发生的争议 B.丙因劳动报酬与所在单位发生的争议 C.乙与所在单位工会发生的争议 D.家庭保姆丁与其雇主发生的争议
3.在我国，劳动争议当事人向人民法院提起诉讼之前必须先采取的争议处理程序是（ C ）386
A. 协商
B. 调解
C. 仲裁 D. 行政复议
4.根据《劳动法》的有关规定，劳动争议仲裁委员会的结案期限为（ C ）389 A. 30天内 C. 60天内
B. 45天内 D. 90天内
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