公司BI行为识别手册 下载本文

受伤员工伤愈后上班应《填写事由报告表》,上报主管部门和人力资源部确认,否则将取消享受工伤待遇. (6)交通补贴 ■驻地交通补贴

A,公司总部员工除使用公司交通工具者,其余员工给予100元/月补贴,在当月工资中发放.

B,区域业务人员在月工资中按以下标准,同时参考业务员所管辖的专柜/店数量及分布情况发放交通补贴. 一级城市:1000元/月 二级城市:600元/月 三级城市:300元/月

C,深圳办事处人员市内(含郊区)交通费原则上不给予报销,确因工作需要,须主管核实后签字方给予报销.工作需要往返汕头,深圳车票,汽油费,路桥费给予实报实销(具体按深圳区域车辆使用规定执行) 非驻地交通补贴

A,各级人员出差按以下标准执行: 各级人员乘坐交通工具标准 交通工具 经理级 主管(助理)级 一般员工 飞机

√ 申请 申请 软卧 √ √ 申请 硬卧 √ √ √ 硬座 √ √ √ 出租车 √ 申请 申请 长途汽车 √ √

B,在标准范围内,实报实销;

C,出差人员如携带有一定数量货物或大额现金可以向上级经理申请超标准乘坐交通工具. (7)伙食补贴 ■公司总部人员

A,设立食堂,免费为员工提供午餐,晚餐(除特殊情况,不包括周六晚餐,周日全天).

B,总部员工一律不给伙食补贴;如出差,需填写《出差报销及补贴核算表》,按表上实际出差天数给予60元/天伙食补贴,中午后出差者,伙食补贴按半天计算.

C,司机人员加班,在途误餐费按20元/餐进行补贴.

D,区域业务与深圳办事处人员,按以下标准在月工资中发放伙食补贴: 籍贯(本地): 300元/月 籍贯(外地): 1000元/月

注释:\籍贯(本地)\特指家庭所在地与区域所在地同属一城市(含郊区);\籍贯(外地)\特指家庭所在地与区域所在地不属一城市(含郊区). (8)产品优惠

公司正式员工每年可凭《优惠券》在汕头市区专店购买2件特惠镶嵌产品或素金产品,镶嵌产品享受5.5折优惠,素金类产品享受7折优惠折.超出两件者可享受镶嵌产品7折,素金类产品8折优惠;

每年每位员工享有《优惠券》2张,每券只能购买1件,一次性优惠,内部不

得转让.由公司人力资源部统一管理发放,加盖公司印章方生效使用. 办理程序:员工购买时到人力资源部领取《优惠券》行政部加盖公司印章并登记专店依优惠券规定之折扣具体办理惠顾并随单保存记录. (9)员工生日

A,公司本部员工:赠送生日蛋糕,总经理签名的生日贺卡,公司OA上祝福. B,区域员工:赠送鲜花,总经理签名的生日贺卡,公司内OA上祝福. (10)工作服

公司按统一标准为员工定做制服,2年更换一次. (11)药品

公司总部员工:上班时间,身体不适,可向行政部保安室索取所需药品. (12)卫生用品

为员工提供卫生用品,每月发放纸巾一盒. (13)消暑饮品 为员工提供夏暑凉茶. (14)旅游津贴

每年\十.一\组织旅游或发放旅游津贴供员工自行安排旅游. (15)员工培训

根据员工的职务,工作能力安排参加各种培训. 4.专项福利 (1)探亲假

A,在本公司任职满一年的外省籍员工(不包括区域人员),均可享受每年一次的探亲假.外省籍员工是指:父母家庭所在地为广东省外其它城市的未婚员