第一章 市场方面岗位说明书
3．权力范围
1）有对市场调研费用的支出进行控制的权力。 2）有对市场调研计划进行制定或修改的权力。
3）根据市场调研结果，对产品与服务的市场推广有建议权。 4）有按照制度奖惩内部员工的权力。
5）有按计划审批市场调研部工作中所需资金并对超出计划资金提出方案，
同时向市场总监报批的权力。 6）有对下属员工的考核权。 4．工作关系
(1) 汇报工作：市场总监。 (2) 监督：市场调研部下属员工。 (3) 合作者：各部门经理。
(4) 外部关系：与市场调研供应商、咨询机构的公共关系。
- 7 -
第一章 市场方面岗位说明书
1.4品牌推广经理岗位说明书
1．任职资格
(1) 教育背景：本科以上学历，市场营销专业或硕士以上学历更佳。 (2) 经验：有事市场管理工作5年以上的经验，并有2年以上品牌管理、
促销推广、品牌定位与策划等方面的经验，并任同等级别职务至少1年。
(3) 技能与素质：
1) 在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力，有人际交往能力及沟
通谈判技巧。
2) 善于把握市场信息，策划能力强。有能力带领团队进行高效工作。 3) 对本行业的市场环境有深刻的理解。
4) 能够独立负责品牌发展的相关事宜，策划品牌宣传活动，进行有效实
施，并对相关人员进行培训和督导。 5) 英语听写说能力强，并熟悉计算机操作。
（4）个性特征：具有敏锐的市场洞察力、组织和策划能力，具有良好的团
队建设能力与敬业精神。 2．工作内容
(1) 制定品牌发展策略和计划。确定品牌定位并规划品牌发展方式。 (2) （2）策划，组织并落实各项品牌宣传活动。
(3) （3）规划、制作促销计划及促销品，安排好促销计划，并监督促销
品的发放。
(4) （4）规划产品推广渠道。
(5) （5）管理品牌发展预算及相关人力计划。 (6) 设计并落实产品包装。
(7) 协助市场总监制定各项品牌推广计划。 (8) 撰写品牌发展计划，并向管理层提供建议。 (9) 对品牌推广部的工作任务进行布置，监督及管理。 (10) 对下属进行指导及培训，提高从业人员素质。 (11) 其他相关工作。 3．权力范围
- 8 -
第一章 市场方面岗位说明书
(1) 有对品牌发展费用的支出进行控制的权力。 (2) 有对品牌发展计划进行制定及修改的权力。
(3) 有根据品牌运作情况，对品牌发展战略进行建议的权力。 (4) 有按照制度奖惩内部员工的权力。
(5) 有按计划审批品牌推广部门工作中所需资金，并对超出计划的资金提
出方案，向市场总监报批的权力。 (6) 有对下属员工的考核权。 4．工作关系
(1) 汇报工作：市场总监。
(2) （2）监督：品牌推广部下属员工。 (3) （3）合作者：各部门经理。
(4) （4）外部关系：与广告公司、促销公关公司的公共关系。
- 9 -
第一章 市场方面岗位说明书
1.5公关策划经理岗位说明书
1．任职资格
(1) 教育背景：本科以上学历，市场营销专业或硕士以上学历更佳。 (2) 经验：有市场管理工作5年以上经验，并有2年以上公关策划及市场
活动组织等方面的经验，并拥有一定媒体关系。出任同等级别职务至少1年。 (3) 技能与素质：
1) 在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力，有人际交往能力及沟
通谈判技巧。
2) 善于协调公共关系，有较强的组织策划能力。有能力带领团队进行高
效工作。
3) 对本行业的市场环境有深刻的理解。
4) 能够独立制定公关策划方案和计划，有效组织和实施活动，协调媒体
关系，并对相关从业人员进行培训和督导。 5) 英语听写说能力强，并熟悉计算机操作。
(4) 个性特征：具有极强的公关能力和策划能力，具有良好的团队建设能
力与敬业精神。 2．工作内容
（1）策划并组织市场推广的公关活动并对重要公关及促销活动进行现场指
挥。
（2）评估媒体价值及监督广告效果。
（3）收集媒体及市场反馈，为本部门和其他部门提供信息决策支持。 （4）负责接待重要客户，并维护媒体关系。 （5）管理公关策划预算及相关人力计划。 （6）处理品牌危机，建立产品公众形象。 （7）协助市场总监制定各项公关策划方案。 （8）撰写公关策划报告，并向管理层提供建议。 （9）公关策划部门工作任务的布置，监督与管理。 （10）对下属进行指导培训，提高从业人员素质。 （11）其他相关工作。
- 10 -