南京工业大学基建处印章使用办法

基建处公章是基建处对学校内外行使职权的标志，具有一定的经济效力，为了规范使用该公章，维护学校利益，特制定本办法。

1、基建处公章由处长指定办公室派专人保管。 2、使用前使用人需填写“公章使用登记薄”（附后）。

3、公章使用需经处长或处长指定有关人员同意后方可使用。重要文件如合同、签证、变更等需书面签字同意。

4、公章使用时间原则上在上班时间内。 5、非经处长同意，严禁将印章携带出办公室。

6、印章发生丢失、损毁或被盗，要迅速向处领导汇报，及时处理，挽回损失，并追究相应责任人责任。

附：公章使用登记薄样本 盖章时间 文件名称 盖章次数 批准人 盖章人 备注

2010年6月18日

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南京工业大学基建处工作人员外出办事乘车规定

为搞好基建处“增收节支，开源节流”工作，规范管理，现对基建工作人员外出办事乘车作如下规定：

1、基建工作人员外出办事视距离远近，市内出租车9元内，提倡骑自行车、乘公交车。

2、基建处车辆空闲情况下，经办公室备案，尽量使用处里车辆。 3、原则上不允许乘坐出租车。确因工作需要，如事情较急等，要乘坐出租车的需征得有关领导同意。

4、乘坐出租车需留好发票，并在该发票上注明乘车原因、前往地点、经分管领导同意等内容。

5、公交车、出租车发票每月底统一由办公室报销。

2010年6月18日

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南京工业大学基建处招待用餐管理规定

1、各科室、项目部安排用餐须报处长批准，并提前将招待单位、时间、标准、人数、餐厅名称报办公室备案。

2、在基建处食堂用餐，经接待部门负责人批准后方可用餐，事后须报办公室备案。

3、特殊情况可口头请示，处领导同意后先用餐，再补手续。

4、餐费标准根据招待人员分层次设定，并严格控制招待规模及标准。 5、所有招待用餐和酒水饮料，接待部门须及时注明并经有关人员签字认可。 6、对不符合手续、不按规定办理的，将不予报销和追究相关人员责任。

2010年6月18日

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南京工业大学基建处外聘人员管理办法

为加强外聘人员的管理，充分调动应聘人员的积极性，保证各项工作的顺利进行，依据学校的相关规定，结合我处实际情况，特制定本办法。

一、

聘用办法和程序

外聘人员的招聘工作本着“基建处统一管理、用人项目部具体负责”的原则，按照项目大小比例由基建处统一聘用。

外聘人员聘期一般为一年，双方签订劳务协议或劳务派遣协议，经试用合格后，填写《外聘人员登记表》，办公室备案。

各项目部管理人员名额原则上按以下标准确定： 工程项目规模（建筑面积） 15000㎡以内 15000-25000㎡ 25000-45000㎡ 管理人员数量（除项目负责人） 共3人，其中土建1人，水1人，电1人 共4人，其中土建2人，水1人，电1人 共4人，其中土建2人，水1人，电2人 超过45000㎡以上及群体建筑 基建处另行商定 二、管理与考核

用人项目部应当对新聘用员工进行岗前培训，培训内容包括：岗位职责、安全生产、专业知识以及学校和基建处的各项规章制度。

各项目部加强对外聘人员劳动纪律管理，严格执行请销假制度，凡有下列情况之一者，按旷工论处：未履行请假手续，又无特殊情况而不到岗的；假期已满，但未申请办理续假或申请续假未经批准而离岗的；经查明请假理由不真实的。

用人部门或项目部应做好外聘人员的日常考勤工作。考勤记录每月都需外聘人员予以签字确认，经过签字后的考勤记录送办公室存档。

三、外聘人员的待遇

外聘人员根据合同约定享受相应的工资待遇，不享受学校的寒暑假期。 外聘人员实行每周5天、每天8小时工作制。月底按考勤表计算报酬，于下月初发放。

外聘人员原则上工资标准（含各类法定保险）：拥有专业高级职称以上的人员，2800元/月；拥有专业中级职称的人员，2200元/月；拥有初级专业技术的人员，1800元/月；一般人员，850-1500元/月。退休返聘人员工资适当下浮，

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