冶金等工贸企业安全生产标准化评审情况评分表
一级要素 二级 要素 基本规范要求 企业达标标准 标准 分值 评分方式 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；与国家、地方等有关规定不符的，扣1分。 未设置或配备的，不得分；未以文件形式进行设置或任命的，不得分；配备的人员不符合规定的，每人扣2分；本小项不得分时，追加扣除6分。 未设立的，不得分；未以文件形式任命的，扣1分；成员未包括主要负责人、部门负责人等相关人员的，扣1分。 未定期召开安全专题会的，不得分；未跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未制订新的工作要求的，不得分；无会议记录的，扣2分；有未完成项且无整改措施的，每一项扣1分。 评审情况描述 建立有设置安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度，并以文件形式发布生效。 有成立安全生产管理机构的通知；有主要负责人和安全生产管理人员的任命书。 有关于成立安全生产领导小组的通知。 每个季度召开了一次安全专题会议，有记录。 缺项 扣分 0 0 实际得分 2 建立设置安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度。 2 0 0 3 按照相关规定设置安全管理机构或配备安全管理人员。 企业应按规定2.1设置安全生产管理组织机构，配备安全生产机构 管理人员。 二、组织机构和职责 3 根据有关规定和企业实际，设立安全生产委员会或安全生产领导机构。 安委会或安全生产领导机构每季度应至少召开一次安全专题会，协调解决安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。 0 0 2 2 0 0 3 3 2.2职责 企业主要负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责，全面负责安全生产工作，并履行安全生产义务。 主要负责人全面负责安全生产工作，并履行下列主要职责： （1）组织建立、健全本单位的安全生产责任制，并保证有效执行； （2）组织制定安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施； （3）保证本单位安全生产投入的有效实施； （4）督促检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； （5）组织制定并实施本单位的生10 主要负责人安全生产职责不明确的，不得分；没有履行主要职责的，每缺一项，扣3分；本小项不得分时，追加扣除20分。 已明确主要负责人的安全生产职责，主要负责人批准安全生产责任制、批准安全生产管理制度、及时组织排查事故隐患等，基本履行安全生产职责。 0 0 10
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一级要素 二级 要素 基本规范要求 企业达标标准 产安全事故应急救援预案； （6）及时、如实报告生产安全事故。 建立针对安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节内容的管理制度。 标准 分值 评分方式 评审情况描述 缺项 扣分 实际得分 2 企业应建立安全生产责任制，明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。 建立、健全安全生产责任制，并对落实情况进行考核。 3 对各级管理层进行安全生产责任制与权限的培训。 2 定期对安全生产责任制进行适宜性评审与更新。 3 有安全生产责任制 无该项制度的，不得分；未以的制定、沟通、培训、评审、修订及文件形式发布生效的，不得分；制考核管理制度，并度中每缺一个环节内容的，扣1分。 以文件形式发布生效。 未建立安全生产责任制的，不有安全生产责任得分；未以文件形式发布生效的，制，并以文件形式不得分；每缺一个纵向、横向安全发布生效，有每个季度安全生产责任生产责任制的，扣2分；责任制内制完成情况考核记容与岗位工作实际不相符的，每个录。 扣1分；没有对安全生产责任制落 实情况进行考核的，不得分；本小项不得分时，追加扣除6分。 无该培训的，不得分；无培训有各级人员的安全记录的，不得分；每缺少一人培训生产责任制与权限的，扣1分；被抽查人员对责任制的培训记录。 不清楚的，每人扣1分。 未定期进行适宜性评审的，不已对安全生产责任得分；无评审记录的，不得分；评制的适宜性和有效审、更新频次不符合制度规定的，性进行评审。 每缺一次扣1分；更新后未以文件形式发布的，扣1分。 得分小计 0 0 2 0 0 3 0 0 2 0 0 3 小计 30 0 0 30
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冶金等工贸企业安全生产标准化评审情况评分表
一级要素 二级 要素 基本规范要求 企业达标标准 建立安全生产费用提取和使用管理制度。 标准分值 4 评分方式 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；制度中职责、流程、范围、检查等内容，每缺一项扣1分。 未按规定提取安全生产费用的，不得分；安全生产投入不足的，不得分；无财务专项科目或报表中无安全生产费用归类统计的，不得分；无安全费用使用台账的，扣8分；台账不完整齐全的，扣6分。 评审情况描述 缺项 扣分 有安全生产费用提0 取和使用管理制度，并以文件形式下发。 安全生产费用台帐0 不完整。扣6分。 0 实际得分 4 6 6 保证安全生产费用投入，专款专用，并建立安全生产费用使用台账。 制定包含以下方面的安全生产费用的使用计划： （1）完善、改造和维护安全防护设备设施； （2）安全生产教育培训和配备劳动防护用品； （3）安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改； （4）设备设施安全性能检测检验； （5）应急救援器材、装备的配备及应急救援演练； （6）安全标志及标识； （7）其它安全生产直接相关的物品或者活动 制定职业危害防治，职业危害因素检测、监测和职业健康体检费用的使用计划。 建立员工工伤保险、安全生产责任保险的管理制度。 12 有安全生产费用的使用计划，但实施力度不够。扣4分。 0 4 8 三、安全生产投入 企业应建立安全生产投入保障制度，完善和改进安全生产条件，按规定提取安全费用，专项用于安全生产，并建立安全费用台账。 12 无该使用计划的，不得分；计划内容缺失的，每缺一个方面扣2分；未按计划实施的，每一项扣2分；有超规定范围使用的，每次扣4分。 4 足额缴纳工伤保险费、安全生产责任保险费。
4 无该项制度的，不得分；未以文有工伤保险、安全生件形式发布生效的，扣2分。 产责任保险管理制度，并以文件形式发布生效。 未缴纳的，不得分；无缴费相关有工伤保险缴费凭资料的，不得分。 证。 12
0 0 4 0 0 4 一级要素 二级 要素 基本规范要求 企业达标标准 标准分值 评分方式 评审情况描述 缺项 扣分 保障死亡、受伤员工获取相应的保险与赔付。 小计 4 有关保险评估、年费、返回资料、2016年1月以来未赔偿等资料不全的，每一项扣2分；发生工伤事故。 未进行伤残等级鉴定的，不得分；伤残等级鉴定每少一人，扣2分；赔偿不到位的，不得分。 得分小计 4 0 实际得分 0 40 4 10 26
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